FörstÀrkningsteam Heder i polisregion Stockholm Àr speciellt duktiga pÄ att utreda hedersrelaterat vÄld. Vid misstanke om att ett Àrende har en koppling till heder markeras det i polisens system. Det medför att förstÀrkningsteamet lÀser in sig pÄ Àrendet och tar kontakt med utredaren. Hilda Lundgren-Ramsten kommer att förelÀsa om teamets arbetssÀtt, men ger redan nu ett par smakprov inför lunchen.
Hilda Lundgren-Ramsten Ă€r polisinspektör och samordnare för FörstĂ€rkningsteam Heder i polisregion Stockholm. Den 15 september gĂ€star hon Barnafrids inspirationslunch.Du vĂ€ljer att inspirera vĂ„ra lunchdeltagare utifrĂ„n rubriken "Frivilligt kompetensstöd â det har vi redan provat!". Varför dĂ„?
â Till viss del var det sĂ„ klart ett försök att fĂ„ seminariet att sticka ut, men för mig som tidigare har arbetat mycket med undervisning handlar rubriken mer om skillnaden mellan att lĂ€ra ut och lĂ€ra in. Inom polismyndigheten har vi mĂ„nga utbildningar som vi sedan lĂ€nge kompletterat med kompetensstöd. MĂ„nga kollegor sĂ€ger att de vill ha det, men eftersom kompetensstödet Ă€r frivilligt sĂ„ Ă€r det fĂ„ som anvĂ€nder det i praktiken.
â NĂ€r vi frĂ„gar varför fĂ„r vi ganska förvĂ€ntade svar; att man har glömt var man ska vĂ€nda sig, tappat bort numret att ringa till eller att det helt enkelt beror pĂ„ tidsbrist. Det kan ocksĂ„ vara sĂ„ att en kollega som behöver kompetensstödet faktiskt vet sĂ„ lite att hen har svĂ„rt att stĂ€lla frĂ„gor. Ingen gillar att kĂ€nna sig âdumâ och det kan lĂ€tt bli ytterligare ett hinder för att ta kontakt. De hĂ€r omstĂ€ndigheterna fick mig att föreslĂ„ ett nytt arbetssĂ€tt med ett uppsökande kompetensstöd inom Polisregion Stockholm. Det var ett förslag som tog tid att vĂ€rka fram, men som fick omedelbart gehör nĂ€r det var klart!
Vid inspirationslunchen ska du tala om relationen mellan utbildning och erfarenhet. Varför vill du lyfta fram just den?
â Jag tycker det Ă€r viktigt att lyfta betydelsen av fĂ„ praktisera nya kunskaper i nĂ€rtid. Inom omrĂ„det hedersrelaterad brottslighet gĂ„r det ofta lĂ„ng tid mellan utbildning och första tillfĂ€llet att tillĂ€mpa nya kunskaper eftersom relativt fĂ„ Ă€renden Ă€r hedersrelaterade.
â Att utreda familjer, möta mĂ€nniskor och hantera samtal Ă€r ett hantverk. Att utreda heder handlar om att ha kompetens kring omstĂ€ndigheter, i stort och smĂ„tt. Med FörstĂ€rkningsteam Heder skapar vi möjlighet för ett mindre antal kollegor att bli riktigt duktiga pĂ„ detta, genom att de kontinuerligt fĂ„r praktisera och utveckla sin erfarenhet om heder. För att kunna uppnĂ„ skicklighet i de hĂ€r Ă€rendena Ă€r rutin lika viktigt som utbildning.
Vilken Àr den viktigaste vinsten med ert arbetssÀtt?
â Det finns tvĂ„ viktiga vinster. Den ena Ă€r att vi höjer kvaliteten pĂ„ hedersrelaterade brottsutredningar. Den andra Ă€r att vi Ă€ntligen fĂ„r en grupp utredare som fĂ„r mĂ€ngdtrĂ€ning pĂ„ brottsomrĂ„det och dĂ€rmed fĂ„r förutsĂ€ttningar att bli riktigt skickliga. Sen Ă€r det en bonus att vi fĂ„r prata med engagerade och duktiga kollegor runtom i polisregionen varje dag. De lĂ€r sig ofta nya saker av vĂ„ra samtal.
VÀlkommen med din anmÀlan!
Barnafrids inspirationslunch Àger rum tredje fredagen varje mÄnad kl 12:00-12:40 via Zoom. Serien bestÄr av digitala seminarier med goda exempel frÄn verksamheter och gör nedslag kring bland annat arbetssÀtt, metoder och samverkan, ofta med ett vÄldsförebyggande perspektiv.
