Allt fler svenskar tillbringar en del av sitt liv utomlands. MÄnga stora svenska företag erbjuder sina anstÀllda att arbeta utomlands nÄgra Är och mÄnga tackar ja till detta. Ofta Àr dessa mÀn och inte sÀllan följer kvinnan med för att möjliggöra mannens jobb, dÄ förskola och annan barnomsorg saknas i det nya landet. Den svenska hemmafrun finns alltsÄ. Bara inte i Sverige.
â Eftersom migration Ă€r ett hett Ă€mne Ă€r det intressant att tĂ€nka pĂ„ att Ă„tervĂ€ndande svenskar lĂ€nge har varit den största gruppen migranter till Sverige, och hur svĂ„rt det kan vara att ta sig tillbaka in i det svenska samhĂ€llet. Vad gĂ€ller kvinnorna i min forskning Ă€r det ocksĂ„ intressant hur den svenska jĂ€mstĂ€lldhetspolitiken kan bli kvinnans förlust nĂ€r hon Ă„tervĂ€nder hem, sĂ€ger Catrin Lundström, docent i sociologi vid Linköpings universitet.
Catrin Lundström har i sin forskning belyst den outforskade gruppen ÄtervÀndare. I fokus för hennes forskning finns 46 ÄtervÀndande kvinnor som under nÄgra Är omsorgsarbetat utomlands pÄ grund av mannens arbete. Resultatet av forskningen presenteras i det senaste numret av tidskriften Sociologisk forskning.
JÀmstÀlldhetspolitiken blir ett hinder
Forskningen visar att den svenska jÀmstÀlldhetspolitiken pÄ nÄgra punkter inte gynnar dessa kvinnor. Ett exempel Àr pensionen. DÄ pensionssystemet utgÄr ifrÄn att kvinnor och mÀn delar lika pÄ arbete och omsorg omfattas inte deras livssituation utomlands. Kvinnorna i studien ansÄg att sÀrbeskattning missgynnade dem, trots att reformens syfte vid introducerandet var att underlÀtta för kvinnor att sjÀlva vÀlja om de ville ut pÄ arbetsmarknaden. Eftersom kvinnorna i studien inte jobbat pÄ flera Är fick de lÄg pension och dÀrmed fortsatt beroende av sina makars inkomst i Sverige.
Catrin Lundström menar att problemen som hennes intervjupersoner upplever vid ÄtervÀndandet till Sverige gÀller för migranter över lag. Detta pÄ grund av att pensionen grundas pÄ hela arbetslivet och att full garantipension krÀver att man bott 40 Är i Sverige mellan Ären 16 till 64 Är.
â I dagens samhĂ€lle förvĂ€ntas vi vara flexibla pĂ„ den globala arbetsmarknaden. Men det uppstĂ„r en krock nĂ€r vĂ„r vĂ€lfĂ€rdsstat Ă€r organiserad utifrĂ„n principen om boende och arbete i Sverige.
Artikel:
Catrin Lundström, Sociologisk forskning, Vol. 55, nr 2-3, s. 389-414
